近期安省省提名动态(2023.9 – 2023.11)
NOI主动邀请类别:2023.09.26 安省优才类别(EE-linked PNP)共发出1,696份定向邀请,候选人CRS分数区间350 – 462,仅限5个特定Health岗位(主要为家庭医生及护士等岗位)。2023.09.21 法语类别(EE-linked PNP)发出63份定向邀请,候选人CRS分数区间348 – 434,本次邀请仍然未…
NOI主动邀请类别:2023.09.26 安省优才类别(EE-linked PNP)共发出1,696份定向邀请,候选人CRS分数区间350 – 462,仅限5个特定Health岗位(主要为家庭医生及护士等岗位)。2023.09.21 法语类别(EE-linked PNP)发出63份定向邀请,候选人CRS分数区间348 – 434,本次邀请仍然未…
2022年11月16日,IRCC实施了新的2021版国家职业分类(NOC)系统,带来了结构性变化,并增加了16个新职业资格用于FSW、CEC和FSTP项目的申请。2022年6月23日,移民和难民保护法(IRPA)进行了法律修正,授权IRCC部长基于国家的经济目标对EE进行升级,即推出 “Category-based selection…
在Express Entry快速通道正式引入类别邀请机制后,截至2023.8.10,EE池子可划分为:全类别邀请目标占比EE份额35%,包含PNP邀请通道 vs. 类别邀请目标占比为65%:1. 全类别邀请:2023/07/04:邀请700人,CRS最低分511分;2023/07/11:邀请800人,CRS最低分505分;2023/08/01:邀请2000人,CRS最低分517分。
在Express Entry正式引入类别邀请机制后,有9个岗位值得关注。这些岗位不仅在EE STEM类别的邀请岗位中,也在BC Tech和OINP HCP Tech Draw的定向邀请名单中。无疑,正在从事这9类工作的申请人将有更多的邀请机会。未来邀请的数量和分数也将直接影响联邦和省提名的走向。20012 Computer and information…
OINP中常被邀请的Tech、Health岗位及法语专才与Express Entry 2023定向类别高度重合,如果安省继续延用同样的定向邀请策略,其省提名的分数势必出现下降趋势;如做出邀请策略的调整,非紧缺行业岗位的申请人将出现机会。20230605 法语类别 (EE-linked PNP)发出278份定向邀请…
许多有意移民加拿大的申请者深信,成功的关键在于必须获得一份来自加拿大雇主的工作邀请。这种认识并无不妥,因为大部分省提名移民项目的确要求申请者具有工作邀请。然而,许多申请者可能会忽视那些并不强制要求工作邀请的移民项目。今天我们为大家简要介绍这些项目:
工作机会对于计划移民加拿大的申请人起到至关重要的作用。找到一份合适的工作不仅可以满足移民政策的要求,更可以大幅度提高申请永久居民的机会。申请人在工作的同时可以融入当地社区,实现职业发展,并增加归属感。以下是加拿大境内常用的招聘网站,涵盖了各个行业和职位类型:
OINP首次使用新EOI打分系统针对安省硕士类别进行邀请 。安省硕博类是传统省提名项目,不连通EE,采用EOI打分机制邀请本省优秀硕士或博士毕业生。本次硕士毕业生类别:EOI最低分数46分,邀请725人;2022年邀请7次,共计3,890人 vs. 2021年邀请4次,共计1,834人,同比增长121%。
EE快速通道于2022年9月14日发出全类别邀请3,250人,最低CRS分数要求510分(比上轮降低6分);Tie-breaking rule:在最低邀请分数510分的申请人,需要在2022年1月8日10:24:52 UTC前完成入池操作;EE呈现规律性邀请:CRS分数缓慢降低的同时每次增加500人的邀请,将逐步恢复疫情前的规模。
EE快速通道全类别邀请2,750人,最低CRS分数要求516分(比上轮降低9分);Tie-breaking rule: 分数是516分的申请人,须在 April 16, 2022 前完成入池操作,具备600分+的申请人多是获得EE连通省提名的申请人,或通过LMIA获得额外50/200加分;OINP安省最新邀请 – 20220830,安省硕博类是传统省提名项目,不连通EE。
EE快速通道再次发出全类别邀请1750人,最低CRS分数要求543分,CRS分数500以上的区间反而有增不减;能够获邀的申请人主要是EE-PNP或通过LMIA加分的申请人,在不同的赛道无需比较;在小规模全类别的邀请模式下,分数回落会比较缓慢,CRS分数500以下的申请人还需耐心等待。